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勝管集團暨山東勝利鋼管有限公司二〇一四年度總結(jié)表彰大會圓滿結(jié)束

時間:2015-01-30 作者:admin 點擊:

126日上午,勝管集團暨山東勝利鋼管有限公司二〇一四年度總結(jié)表彰大會在集團會議室隆重舉行。集團高層管理人員、各公司管理人員代表、各單位先進代表及員工代表參加了本次會議。

會議由集團副總經(jīng)理王坤顯主持。會上,集團常務(wù)副總經(jīng)理、山東勝利鋼管有限公司總經(jīng)理王旭宣讀了《關(guān)于表彰2014年度先進集體、優(yōu)秀班組、優(yōu)秀管理者、優(yōu)秀員工的決定》,對4個先進集體、14個優(yōu)秀班組、7名優(yōu)秀管理者、52名優(yōu)秀員工進行了表彰;集團副總經(jīng)理耿慶運宣讀了《關(guān)于授予包海慶“愛心模范”、羅霄“愛心之星”榮譽稱號的決定》;山東勝利鋼管有限公司黨委副書記閆德泉宣讀了《關(guān)于表彰2014年度先進基層黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的決定》和《關(guān)于表彰2014年度先進基層工會和工會積極分子的決定》,對1個先進黨支部、10名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,2個先進基層工會組織、26名工會積極分子進行了表彰。

集團理事長、總經(jīng)理、山東勝利董事長張必壯代表集團向大會作了題為《凝心聚力,抓住新機遇,迎接新挑戰(zhàn),全力開創(chuàng)集團各項工作新局面》的工作報告。報告回顧了集團2014年的主要工作,總結(jié)了2014年在制度建設(shè)、生產(chǎn)經(jīng)營、質(zhì)量管理、科技研發(fā)、人力資源管理、企業(yè)文化建設(shè)等方面取得的經(jīng)營管理成果,并指出了需要完善提高的薄弱環(huán)節(jié),著重強調(diào)了在銷售工作、內(nèi)部管理及安全工作上的不足。報告中,張總明確了2015年的生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)。為實現(xiàn)目標(biāo),張總對2015年的工作進行了布署和安排:一是以銷售為龍頭,全面加強銷售工作;二是要堅持科技進步,強化體系管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量;三是要長存危機意識,持續(xù)降本增效;四是要加強內(nèi)部管理,提升整體執(zhí)行力;五是要強化安全管理,確保安全生產(chǎn);六是要加強員工招聘與培訓(xùn)工作,滿足生產(chǎn)需求。最后,張總還提到要積極探索產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級之路,要適應(yīng)集團發(fā)展,繼續(xù)推進企業(yè)文化建設(shè)。

最后,集團副總經(jīng)理王坤顯提出三點要求:1、各單位要認真組織學(xué)習(xí)報告內(nèi)容,傳達會議精神,落實對策措施;2、在傳達貫徹中,注意引導(dǎo)員工正確認識我們所面臨的形勢和任務(wù),以企業(yè)的發(fā)展、穩(wěn)定大局為重,用正確的思想輿論引導(dǎo)員工,用健康向上的活動陶冶員工,用先進的典型感召員工,增強危機感和責(zé)任感,增強團隊精神;3、各單位各部門要進一步理順自己的工作思路,進一步完善工作措施。要謀劃好2015年的工作,確保2015年生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)的順利實現(xiàn)。

集團副總經(jīng)理王坤顯主持會議

集團常務(wù)副總經(jīng)理王旭宣讀表彰決定

集團總經(jīng)理張必壯做年度工作報告

總結(jié)表彰大會主席臺

集團副總經(jīng)理耿慶運宣讀表彰決定

山東勝利鋼管有限公司黨委副書記閆德泉宣讀黨工表彰決定

集團領(lǐng)導(dǎo)為先進集體頒獎

受到表彰的先進個人

黨委書記張必壯為先進黨支部頒獎

集團領(lǐng)導(dǎo)為愛心模范、愛心之星頒獎

集團領(lǐng)導(dǎo)為先進工會組織頒獎

受到表彰的優(yōu)秀共產(chǎn)員

2014年度總結(jié)表彰大會現(xiàn)場

集團領(lǐng)導(dǎo)與先進代表合影

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